第823章 CEO之变（下）
在遥遥领先所有对手多年之后，微软的情况发生了变化，创新被官僚主义取代，团队协作被内部政治所取代。这句话是微软未来的ceo萨提亚?纳德拉说的。在微软现任ceo鲍尔默治下的13年里，微软接连失去了搜索、社交、视频、智能操作系统、智能手机和平板电脑几次宝贵的市场机会。
面对微软的失利，鲍尔默在今年有些手忙脚乱，提出了一个“一个微软”战略，他们将将把所有产品都整合为一个整体，而不是分割成一组“岛屿”将把所有产品都整合为一个整体，而不是分割成一组“岛屿”；他们将改变与客户、开发者和主要创新合作伙伴进行互动的方式，交付更加一致的信息和产品家族。营销、广告以及所有客户互动都将反映一个公司的战略。微软还将对组织工程相关工作的方式作出改变以反映这项战略。有可能会取消公司内部的末尾淘汰制……
微软的市值在鲍尔默的十三年里基本没有什么变化，现在大概在2400亿美元左右，被称为是失落的十三年。不断有有投资者要求鲍尔默下台，当然，对一个2400多亿美元市值的大公司来说，这些反对的力量不足为惧。
微软这个时候找上陈守宗，真的出人意料，毕竟鲍尔默可还没有宣布退休，而陈守宗在雅虎的三年合约才过了两年。这种情况下，微软可真有些心急。
周石和陈守宗聊了很久，最后的结果不得而知，这种事情就算让周石选择，也同样很困难。毕竟他对雅虎的信心可没有对微软的信心那么大。雅虎的市值达到5000亿美元都算是极限了，微软可是有着万亿美元市值的潜力。更主要的是，微软的成功几乎是水到渠成，拥有着太多的优势。不管是资金，技术还是人才，每一个方面都胜过雅虎。当然微软办公室正治、内斗让这些优势有所削减。
“微软为什么会想让陈守宗出任他们的ceo？”周石问自己的幕僚之一杜修言。
“陈总很厉害，最初的雅虎几乎看不到成功的希望，除了手中雅虎日本和阿里的股权，自身业务的价值也就在50亿美元吧，和aol差不多，而且还有着两万多的员工。内部管理同样很混乱，这些周总应该有切身的体会。
但是陈守宗出任雅虎ceo这两年以来，削减产品线，降低公司经营成本，调整公司经营策略，实现了战略大转型。短短两年时间，让7个app的用户突破1亿，其中雅虎通超过了3亿用户，flickr超过了2亿用户，实现了移动互联网转型。
另外还主持收购了linkedin，这家企业社交巨头，开拓了雅虎在社交领域的发展。钉钉的出现，是另一个惊喜……
而入股奈飞，切入视频领域，收购mips和成为amd最大股东，占据了人工智能发展的先机。不能否认这大多数都是周总的坚持，但能够把这些想法变成现实，陈守宗的作用功不可没。甚至有些人会认为，陈总在其中起了主导作用，是一个非常优秀的改革者。”杜修言
“！！！”周石第一次发现，陈守宗原来这么厉害，这么厉害！
雅虎的三大部门，虽然是人工智能，大数据和云计算，但是做的最彻底的是移动互联网转型。就连yelp的用户和数据流量增长最快的还是移动端。如果说雅虎是一家移动互联网企业，相信没有人会否认，雅虎的投资者或许会更加接受。
“毫无疑问陈总在雅虎获得了成功，这或许是他职业生涯最大的突破！”杜修言
前世的黑莓市值不过几十亿美元，雅虎现在就差不多700亿美元市值了，两者的影响力也天差地别，陈守宗职业的天花板在雅虎被周石打破，这是毫无疑问的事情。当然，在现在这个时间节点，说是雅虎成就了陈守宗，还是陈守宗成就了雅虎，都有道理，毕竟谁都没有周石的经历。
“你说我该让陈守宗去微软还是把他留下来？”周石
“这？雅虎对陈总的需求有多大？”杜修言
陈守宗的努力，周石是看到了，最开始进入雅虎的时候，周石和陈守宗并没有足够的威信，在周石这个大股东的强力支持下，彼此相互依赖，再加上招募了玛丽莎·梅耶尔这个谷歌的“大人物”，清洗了一批人，提拔了一批人，拉拢了一批人，这才在最短的时间内稳定了局势。到现在，陈守宗获得了公司上下的认可。不过要说周石离开了陈守宗就不行了，他下意思的就不会同意。
雅虎缺少了陈守宗会如何，公司战略会发生变化吗？微软得到了陈守宗会如何，他们会超着哪个方向发展呢？这是周石需要综合考虑的，怎么在保全自身的前提下打击对手，这需要很大的智慧。不过微软主动要陈守宗，不管出现什么结果，都和他没有多大的关系吧？
第二天，周石找到陈守宗，对他表示自己不支持，不反对的态度。如果微软确实有诚意，他又心动了，周石不会勉强他留下。
“simon放心，雅虎不会有任何问题！”陈守宗
“这件事先别说出去，万一微软忽悠你，这边在泄露了消息，对你在雅虎的工作会有不利！”周石
“周总，我……”陈守宗
“没关系，不管你最后如何选择，我都尊重你的决定。毕竟你在雅虎的工作和贡献是有目共睹的。”周石，他可是老板呀，还怕手下的功劳太大吗？功高盖主，赏无可赏之时，赐死，封无可封之爵，封杀。天然就占据了绝对优势的周石，真没有太多的担心，在现有的游戏规则下，除非周石太过无能，否则职业经理人翻不了天。
安抚好陈守宗，周石再次为雅虎下一任的ceo操心，既然已经心动，想要离开雅虎了，陈守宗最多可以在雅虎留到任期结束，这是不言而喻的事情。微软挖雅虎的人，雅虎是不是可以挖微软的人，比如说那个没有野心的萨提亚·纳德拉。
面对微软的失利，鲍尔默在今年有些手忙脚乱，提出了一个“一个微软”战略，他们将将把所有产品都整合为一个整体，而不是分割成一组“岛屿”将把所有产品都整合为一个整体，而不是分割成一组“岛屿”；他们将改变与客户、开发者和主要创新合作伙伴进行互动的方式，交付更加一致的信息和产品家族。营销、广告以及所有客户互动都将反映一个公司的战略。微软还将对组织工程相关工作的方式作出改变以反映这项战略。有可能会取消公司内部的末尾淘汰制……
微软的市值在鲍尔默的十三年里基本没有什么变化，现在大概在2400亿美元左右，被称为是失落的十三年。不断有有投资者要求鲍尔默下台，当然，对一个2400多亿美元市值的大公司来说，这些反对的力量不足为惧。
微软这个时候找上陈守宗，真的出人意料，毕竟鲍尔默可还没有宣布退休，而陈守宗在雅虎的三年合约才过了两年。这种情况下，微软可真有些心急。
周石和陈守宗聊了很久，最后的结果不得而知，这种事情就算让周石选择，也同样很困难。毕竟他对雅虎的信心可没有对微软的信心那么大。雅虎的市值达到5000亿美元都算是极限了，微软可是有着万亿美元市值的潜力。更主要的是，微软的成功几乎是水到渠成，拥有着太多的优势。不管是资金，技术还是人才，每一个方面都胜过雅虎。当然微软办公室正治、内斗让这些优势有所削减。
“微软为什么会想让陈守宗出任他们的ceo？”周石问自己的幕僚之一杜修言。
“陈总很厉害，最初的雅虎几乎看不到成功的希望，除了手中雅虎日本和阿里的股权，自身业务的价值也就在50亿美元吧，和aol差不多，而且还有着两万多的员工。内部管理同样很混乱，这些周总应该有切身的体会。
但是陈守宗出任雅虎ceo这两年以来，削减产品线，降低公司经营成本，调整公司经营策略，实现了战略大转型。短短两年时间，让7个app的用户突破1亿，其中雅虎通超过了3亿用户，flickr超过了2亿用户，实现了移动互联网转型。
另外还主持收购了linkedin，这家企业社交巨头，开拓了雅虎在社交领域的发展。钉钉的出现，是另一个惊喜……
而入股奈飞，切入视频领域，收购mips和成为amd最大股东，占据了人工智能发展的先机。不能否认这大多数都是周总的坚持，但能够把这些想法变成现实，陈守宗的作用功不可没。甚至有些人会认为，陈总在其中起了主导作用，是一个非常优秀的改革者。”杜修言
“！！！”周石第一次发现，陈守宗原来这么厉害，这么厉害！
雅虎的三大部门，虽然是人工智能，大数据和云计算，但是做的最彻底的是移动互联网转型。就连yelp的用户和数据流量增长最快的还是移动端。如果说雅虎是一家移动互联网企业，相信没有人会否认，雅虎的投资者或许会更加接受。
“毫无疑问陈总在雅虎获得了成功，这或许是他职业生涯最大的突破！”杜修言
前世的黑莓市值不过几十亿美元，雅虎现在就差不多700亿美元市值了，两者的影响力也天差地别，陈守宗职业的天花板在雅虎被周石打破，这是毫无疑问的事情。当然，在现在这个时间节点，说是雅虎成就了陈守宗，还是陈守宗成就了雅虎，都有道理，毕竟谁都没有周石的经历。
“你说我该让陈守宗去微软还是把他留下来？”周石
“这？雅虎对陈总的需求有多大？”杜修言
陈守宗的努力，周石是看到了，最开始进入雅虎的时候，周石和陈守宗并没有足够的威信，在周石这个大股东的强力支持下，彼此相互依赖，再加上招募了玛丽莎·梅耶尔这个谷歌的“大人物”，清洗了一批人，提拔了一批人，拉拢了一批人，这才在最短的时间内稳定了局势。到现在，陈守宗获得了公司上下的认可。不过要说周石离开了陈守宗就不行了，他下意思的就不会同意。
雅虎缺少了陈守宗会如何，公司战略会发生变化吗？微软得到了陈守宗会如何，他们会超着哪个方向发展呢？这是周石需要综合考虑的，怎么在保全自身的前提下打击对手，这需要很大的智慧。不过微软主动要陈守宗，不管出现什么结果，都和他没有多大的关系吧？
第二天，周石找到陈守宗，对他表示自己不支持，不反对的态度。如果微软确实有诚意，他又心动了，周石不会勉强他留下。
“simon放心，雅虎不会有任何问题！”陈守宗
“这件事先别说出去，万一微软忽悠你，这边在泄露了消息，对你在雅虎的工作会有不利！”周石
“周总，我……”陈守宗
“没关系，不管你最后如何选择，我都尊重你的决定。毕竟你在雅虎的工作和贡献是有目共睹的。”周石，他可是老板呀，还怕手下的功劳太大吗？功高盖主，赏无可赏之时，赐死，封无可封之爵，封杀。天然就占据了绝对优势的周石，真没有太多的担心，在现有的游戏规则下，除非周石太过无能，否则职业经理人翻不了天。
安抚好陈守宗，周石再次为雅虎下一任的ceo操心，既然已经心动，想要离开雅虎了，陈守宗最多可以在雅虎留到任期结束，这是不言而喻的事情。微软挖雅虎的人，雅虎是不是可以挖微软的人，比如说那个没有野心的萨提亚·纳德拉。